Budapest Főváros VII. kerület Erzsébetváros Önkormányzat Bischitz Johanna Integrált Humán Szolgáltató Központ pályázatot hirdet Foglakozás- egészségügyi szolgáltatás ellátására.
A jogviszony időtartama:
Határozott idejű vállalkozási szerződésessel.
Foglalkoztatás jellege:
Rendelési időben megegyezés szerint heti óraszámban.
A munkavégzés helye:
Szolgáltatást ellátó rendelője.
A munkakörbe tartozó megbízással járó lényeges feladatok jogi szabályozása:
- 27/1995. (VII. 25.) NM rendelet a foglalkozás-egészségügyi szolgáltatásról
- 33/2016. (XI. 29.) EMMI rendelet a fizikai tényezők (elektromágneses terek) hatásának kitett munkavállalókra vonatkozó minimális egészségi és biztonsági követelményekről
- 40/2004. (IV. 26.) ESzCsM rendelet az egészségügyi tevékenység végzéséhez szükséges egészségi alkalmasság vizsgálatáról és minősítéséről
- 89/1995. (VII. 14.) Korm. rendelet a foglalkozás-egészségügyi szolgálatról
Kiemelt feladati közé tartozik:
- munkavállalók munkaköri alkalmassági vizsgálatainak elvégzése,
- a munkahelyi megterhelés (fizikai, szellemi, lelki) és a munkakörnyezeti kóroki tényezők (fizikai, kémiai, biológiai, pszihoszociális, ergonómiai) felkutatása, folyamatos ellenőrzése, javaslattétel ezek egészséget nem károsító szinten tartásának módszereire,
- a munka adaptálása a munkavállalók képességeihez testi, szellemi és lelki egészségi állapotuknak megfelelően,
- a munkavállalók egészségének ellenőrzése munkájukkal kapcsolatban,
- munkakörnyezetből, munkavégzésből származó egészségkárosodás bekövetkezésének valószínűségének meghatározása,
- a munkavállalók foglalkozás-egészségi osztályba történő besorolás a tevékenységek egészségkárosító kockázatok alapján,
- munkahigiénés vizsgálatok elvégzése a munkakörnyezetben lévő kóroki (fizikai, kémiai, biológiai, ergonómiai, pszichoszociális) tényezők feltárására, szintjének, továbbá a végzett munkából és a munkakörnyezet hatásaiból adódó megterhelés mennyiségi meghatározására alkalmas eljárások; továbbá olyan vizsgálatok, amelyek eredményeként javaslat tehető a munkából és a munkakörnyezetből származó egészségkárosító kockázatok kezelésére (csökkentésére).
Illetmény és juttatások:
- Az illetmény megállapítására a melléklet a 89/1995. (VII. 14.) Korm. rendelethez az irányadók.
Pályázati feltételek:
- foglalkozás-orvostan szakorvos, vagy
- üzemorvostan szakorvosi szakképesítéssel rendelkező szakorvos orvos,
- magyar állampolgárság, büntetlen előélet és cselekvőképesség
A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:
- foglalkozás- egészségügyi, üzemorvosi ellátásban szerzett tapasztalat,
- kerületben, illetve annak közvetlen vonzáskörzetében lévő szolgáltató
Elvárt kompetenciák:
- kapcsolatteremtő képesség, empátia, pontos precíz munkavégzés,
- együttműködési készség, csapatmunka
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
Egyéni vállalkozó esetében:
- fényképes szakmai önéletrajz, az iskolai végzettséget/képzettséget igazoló bizonyítványok/oklevelek másolata.
- nyilatkozat arról, hogy alkalmazása esetén érvényes hatósági erkölcsi bizonyítványát benyújtja.
A pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati anyagban foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez hozzájárul.
- árajánlat a „D” „C” „B” „A” foglalkozás-egészségügyi
osztályokra.
Cég esetében:
- hatályos cégkivonat,
- szakmai pályázat, feladatellátással.
- árajánlat az „D” „C” „B” „A” foglalkozás-egészségügyi
osztályokra.
A munkakör betölthetőségének időpontja:
2022. január 1 napja.
A pályázat benyújtásának határideje: 2021.11.16.
A pályázatok benyújtásának módja:
- Elektronikus úton az egészségügyi szolgáltatás szakmai vezető részére az e-mail címen keresztül.
A pályázat elbírálásának módja, rendje:
A pályázat alapján kiválasztott jelölttel személyes elbeszélgetést folytatunk, a kiválasztott munkatársat írásban értesítjük az eredményről.
A pályázat elbírálásának határideje: 2021.12.10.