Budapest Főváros VII. kerület Erzsébetváros Önkormányzat Bischitz Johanna Integrált Humán Szolgáltató Központ a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján pályázatot hirdet Humánerőforrás-gazdálkodási Csoport - Humánpolitikai referens munkakör betöltésére.

A közalkalmazotti jogviszony időtartama:
Határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony
Foglalkoztatás jellege:
Teljes munkaidő
A munkavégzés helye:
1072 Budapest, Nyár utca 7.

A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:
• Pályáztatással kapcsolatos feladatok ellátása, állásinterjúk szervezése, azokon való részvétel. • Új kollégák beléptetésével kapcsolatos ügyintézés (orvosi alkalmassági vizsgálat, belépési dokumentumok összeállítása a munkaügyi előadó részére). • Orvosi alkalmassági vizsgálatokkal kapcsolatos ügyintézés. • Munkakör tervezés, munkaköri leírások elkészítésben történő közreműködés. • Vagyonnyilatkozattal kapcsolatos feladatok ellátása. • Költségvetés tervezésében való részvétel. • Havi bérszámfejtési adatok analitikus nyilvántartása, könyvelésre történő átadása. • Béren kívüli juttatással kapcsolatos teendők ellátása intézményi szinten. • Státusztábla kezelése, intézményi létszámadatok naprakész nyilvántartása. • Tanulmányi szerződések elkészítése. • Minősítések előkészítése. • Humánerőforrás-gazdálkodási vezető közvetlen munkáját segítő adatszolgáltatások, jelentések, statisztikák, analitikák készítése.

Illetmény és juttatások:
Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.                       

Pályázati feltételek:

•       Főiskola, és/vagy felsőfokú személyügyi szakképesítés ,
•       Hasonló munkakörben szerzett - Legalább 1-3 év szakmai tapasztalat,
•       Felhasználói szintű MS Office (irodai alkalmazások),
•       Mt. és Kjt. naprakész ismerete, gyakorlati alkalmazása
•       Magyar állampolgárság, büntetlen előélet és cselekvőképesség.
•       Foglalkozás egészségügyi alkalmasság

A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:

•       Felhasználói szintű KIRA számfejtői rendszer használata ,

Elvárt kompetenciák:

•       Jó kommunikációs készség, empátia, kapcsolatteremtő képesség, rugalmasság,,
•       Együttműködési készség, csapatmunka,
•       Előítéletektől való mentesség ,

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:

•       Fényképes szakmai önéletrajz, motivációs levél, az iskolai végzettséget/szakképzettséget igazoló bizonyítványok/oklevelek másolata.
•       Nyilatkozat arról, hogy alkalmazása esetén érvényes hatósági erkölcsi bizonyítványát benyújtja.
•       A pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati anyagban foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez hozzájárul.

A munkakör betölthetőségének időpontja:
A munkakör a pályázatok elbírálását követően azonnal betölthető.
A pályázat benyújtásának határideje: 2021. június 30.
A pályázatok benyújtásának módja:

•       Elektronikus úton Humánerőforrás-gazdálkodási csoport részére az e-mail címen keresztül

A pályázat elbírálásának módja, rendje:
A pályázat alapján kiválasztott jelölttel személyes szakmai beszélgetést folytatunk, a kiválasztott munkatársat írásban értesítjük az eredményről.
A pályázat elbírálásának határideje: 2021. július 5.

A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje:

•       www.bjhuman.hu - 2021. június 5.

A munkáltatóval kapcsolatos egyéb lényeges információ:
A határidő után, valamint a hiányosan beküldött pályázatokat érvénytelen pályázatnak tekintjük. Kérjük az e-mail tárgyában feltüntetni a pályázat azonosító számát: BJ/25-50/2021, valamint a munkakör megnevezését: Humánpolitikai referens. Négy hónap próbaidő kikötésével kerül sor jogviszony létesítésére. A pályáztató fenntartja a pályázati eljárás eredménytelennek nyilvánítási jogát. Amit kínálunk: az önkormányzat rendeletében és a Humán Szolgáltató belső szabályzataiban foglalt juttatások.